Gouvernance
Image : Employés de CSL à Melbourne, Australie
Guidés par nos valeurs et notre raison d’être, nous créons une valeur durable pour nos partenaires
Nos valeurs et notre raison d’être orientent la création de valeur durable que nous apportons à l’ensemble de nos parties prenantes. Entreprise fidèle à sa promesse, CSL s’engage à appliquer les normes de gouvernance d’entreprise les plus exigeantes dans toutes ses activités. Notre approche dépasse largement la simple conformité : elle repose sur une supervision rigoureuse et une gouvernance solide qui nourrissent une culture de haute performance fondée sur le respect, en cohérence avec les valeurs de CSL : Priorité au patient, Innovation, Intégrité, Collaboration et Excellence opérationnelle.
Par l’application de pratiques de gouvernance exemplaires et d’un leadership fondé sur des principes éthiques, CSL concrétise sa vision d’un avenir durable inspiré par l'Innovation, au bénéfice de ses collaborateurs, des communautés, des patients et des donneurs.
Gouvernance d’Entreprise
Le Conseil d’administration et la direction de CSL appliquent des standards élevés en matière de gouvernance d’entreprise, dans le cadre de leur engagement. Cet engagement se traduit par la promotion d’une planification stratégique efficace, d’une gestion rigoureuse des risques, de la transparence et de la durabilité.
Le Conseil d’administration est responsable de la supervision et de l’orientation stratégique de CSL. Il assure le suivi de la performance opérationnelle et financière, des politiques et pratiques en matière de ressources humaines, et approuve les budgets ainsi que la stratégie de l’entreprise. Il est également chargé de la supervision du dispositif de gestion des risques, du cadre de conformité et de l’information financière de CSL.
Le Conseil dispose d’une charte formelle précisant sa composition, ses modalités de fonctionnement ainsi que la répartition des responsabilités entre le Conseil et la direction.
Le Conseil d’administration a délégué la gestion quotidienne de CSL, ainsi que la mise en œuvre des plans opérationnels et stratégies approuvés, au PDG et Directeur Général.
Le Groupe de Leadership Mondial est responsable de la gestion quotidienne de CSL.
Gouvernance du Développement durable
La durabilité est supervisée par le Comité Exécutif de la Durabilité de CSL. Ce comité facilite l’élaboration de nos objectifs en matière de durabilité et favorise la sensibilisation, l’intégration et l’amélioration continue au sein de l’entreprise. Le comité rend compte au PDG/Directeur Général et bénéficie également du soutien des comités du Conseil d'administration.
